DURACION: 02 SEMESTRES

INTENSIDAD HORARIA: 950 HORAS ACADEMICAS

NUMERO DE CREDITOS: 20 CREDITOS ACADEMICOS


PLAN DE ESTUDIOS.

OBJETIVOS DEL PROGRAMA

OBJETIVO GENERAL

Desarrollar en los estudiantes competencias básicas, ciudadanas y laborales generales y específicas en su oficio de formación para que muestre desempeños altamente competitivos, con liderazgo multidisciplinario para ubicarse en su ámbito laboral, con aptitudes de proyección y logró para un desarrollo personal, familiar, social y laboral sostenible. Demostrando buenas condiciones humanas

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

Desarrollar en nuestros estudiantes competencias para:

  1. Preparar de la Exhibición de Productos y/o Servicios.
  2. Negociar productos y servicios según condiciones del mercado y políticas de la empresa.
  3. Contactar a clientes para la oferta de productos o resolución de requerimientos del cliente.
  4. Interactuar con clientes de acuerdo con políticas y estrategias de servicio de la compañía.
  5. Usar Aplicaciones Informáticas.
  6. Formar personas con asertividad, empatía, imaginación e Identificación y práctica de normas de convivencia, que desarrollen competencias de emprendimiento como el trabajo en equipo, relaciones interpersonales, liderazgo, creatividad, iniciativa y espíritu emprendedor, habilidad para la convivencia, proyección hacia el éxito empresarial y desarrollo permanente de su propia estima.
  7. Fortalecer la capacidad de autoanálisis para proyectar su vida hacia el logro de objetivos individuales, familiares, grupales, laborales y sociales.
  1. Sensibilizar para el desarrollo de un alto grado de honestidad, veracidad y dignidad, buena presentación y aseo personal.
REGISTRO DE PROGRAMA

Resolución No. 801 de 2.018 – Secretaria de Educación Municipal Riohacha

CODIGO CNO

8322

OCUPACIÓN

Electricistas Residenciales

DESCRIPCION

Instalan, prueban, regulan y reparan el cableado eléctrico, instalaciones, aparatos de control y equipo relacionado en edificios, fábricas y otras instalaciones. Están empleados por contratistas, departamentos de mantenimiento de edificios, constructoras y otros establecimientos o pueden trabajar de forma independiente.

CAMPOS DE FORMACIÓN

Laboral por competencias.

OCUPACIONES QUE PODRA DESEMPEÑAR EL EGRESADO
  • Electricista
  • Electricista de construcción
  • Electricista de construcción residencial
  • Electricista de escenario y plató
  • Electricista de mantenimiento y construcción
  • Electricista de obra
  • Electricista reparador de edificios
  • Electricistas Residenciales

FUNCIONES LABORALES.

El técnico Laboral en Electricidad Residencial es una persona formada integralmente, con fundamentos científicos, técnicos,  y humanísticos con competencias, estándares laborales, habilidades y destrezas; capacitado para desempeñarse con éxito en áreas funcionales tales como para efectuar mantenimiento preventivo y correctivo a: equipos eléctricos y electrónicos, telecomunicaciones, instrumentación electrónica, computadores, sistemas electrónicos de seguridad, automatización y control electrónico. Por tanto está capacitado para desarrollar entre otras funciones como:

  • Interpretar planos y especificaciones de código eléctrico para determinar la ubicación del cableado de las instalaciones nuevas o existentes.
  • Tender el cableado a través de los conductos, paredes y pisos
  • Instalar, reemplazar y reparar accesorios de iluminación y aparatos de distribución y control eléctrico como interruptores, reguladores y tablero de interrupción automática.
  • Empalmar y conectar los cables a los aparatos y componentes para formar los circuitos.
  • Probar la continuidad de los circuitos utilizando equipo de prueba para garantizar la compatibilidad y seguridad del sistema y continuar con la instalación, cambio o reparación.
  • Conectar energía eléctrica a equipos de sonido, visual o de comunicación, señalización o sistemas de calefacción.
  • Aislar las fallas en el sistema eléctrico, remover y reemplazar las piezas defectuosas.
  • Cumplir programas de mantenimiento preventivo.
FACTORES DIFERENCIADORES BENEFICIOS
  • Énfasis de Aplicación
  • Ampliación de rango de aplicación laboral
  • Mejor capacitación
  • Herramientas de aprendizaje
  • Mejores de espacio de interacción en el proceso Enseñanza-aprendizaje.
  • Convenios Institucionales
  • Espacios para  prácticas Formativas no Remuneradas
  • Experiencias significativas del alumno.
  • Respaldo institucional de Comfaguajira
  • Reconocimiento institucional
  • Seriedad y cumplimiento
  • Confianza del estudiante.
  • Metodología por competencias
  • Experiencia de docentes
  • Aplicación significativa del conocimiento
  • Desarrollo de macro habilidades en el educando

Plan De Estudios Por Módulos Programa Técnico Laboral Por Competencias en Electricidad Residencial.

MODULO DE FORMACION ITEM MODULOS
 I PRIMER SEMESTRE 1 SEMINARIO HABILIDADES PARA LA VIDA
2 INTRODUCCION A LA ELECTRICIDAD
3 MAQUINAS ELECTRICAS I
4 CIRCUITOS ELECTRICOS
5 HERRAMIENTAS INFORMATICAS
6 INGLES I
7 CIRCUITOS LOGICOS I
8 INSTALACIONES ELECTRICAS I
SEGUNDO SEMESTRE ITEM MODULOS
9 EMPRENDIMIENTO
10 CIRCUITOS LOGICOS II
11 INSTALACIONES ELECTRICAS II
12 MAQUINAS ELECTRICAS II
13 MEDICIONES ELECTRICAS
14 LUMINOTECNIA
15 REDES ELECTRICAS
16 INGLES II
 
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